户外拓展训练对企业发展有哪些提升?

　　企业的发展和员工技能的提升都需要在实践中培训强化，因而企业组织员工素质拓展就显得格外重要。它不只是一个企业发展的源泉，对员工本身的发展也有着深远影响。那么，开展户外拓展训练对企业发展有哪些提升呢?

　　一、改善企业内部管理

　　管理要求企业不能一味“制度管人”，而应充分思考员工自身需求，以及自我价值期盼。员工开展素质拓展训练有助于打破企业生硬的管理形式，培养温情和谐的内部关系，加强团队的向心力，为企业博得竞争优势。

　　二、有效提升员工素质

　　任何一个的管理者都不会无视对员工的素质培训，拓展训练无疑是提升员工素质的卓有成效方法之一。拓展培训不只可以帮助员工充分挖掘自身潜能，完成其本身价值，更有助于加强员工凝聚力，推进整个企业的成长发展。

　　三、强化企业战略优势

　　经济竞争的较高层次应是文化的竞争，拓展培训能够为企业引进一种极具竞争力的文明资源，又因其施行原则不同而具有共同性，从而成为企业的品牌标志。拓展它所倡议的团队协作，沟通创新及自我完善等理念渗透于培训课程的每个环节，给员工带来激烈震撼的同时，更能重塑员工的自信心，从根本上激活企业的活力与生机，强化企业的综合素质与竞争优势。

　　四、合理优化企业“心”情

　　企业“心”情部分取决于员工感受与股东心情，会间接决定企业的外部构造与内部环境，因而企业行政管理部门应留意和正确引导企业员工心情，针对企业所处的不同生命周期阶段制定卓有成效的拓展培训。毫不夸大的说，员工心情塑造企业性情，而企业性情决定企业命运。